กำลังจะออกจากงาน? รู้ไว้ก่อน "ลาออกเอง" กับ "ถูกเลิกจ้าง" ได้เงินประกันสังคมไม่เท่ากัน

กำลังจะออกจากงาน? รู้ไว้ก่อน "ลาออกเอง" กับ "ถูกเลิกจ้าง" ได้เงินประกันสังคมไม่เท่ากัน

กำลังจะออกจากงาน? รู้ไว้ก่อน — "ลาออกเอง" กับ "ถูกเลิกจ้าง" ได้เงินประกันสังคมไม่เท่ากันเลยครับ 📊

ผู้ประกันตนมาตรา 33 (ส่งเงินสมทบครบ 6 เดือนใน 15 เดือนก่อนว่างงาน) มีสิทธิรับเงินทดแทนกรณีว่างงาน:

🔷 ลาออกเอง → ได้ 30% ของค่าจ้าง สูงสุด 90 วันต่อปี (ฐานค่าจ้างสูงสุด 15,000 บาท = ได้เดือนละ 4,500 บาท)

🔶 ถูกเลิกจ้าง → ได้ 50% ของค่าจ้าง สูงสุด 180 วันต่อปี (ฐาน 15,000 บาท = ได้เดือนละ 7,500 บาท)

📌 เงื่อนไขสำคัญ: ต้องขึ้นทะเบียนผู้ว่างงานที่ e-service.doe.go.th ภายใน 30 วันนับแต่ออกจากงาน และรายงานตัวตามนัด

⚠️ ระวัง! บางบริษัทกดดันให้พนักงานที่ถูกเลิกจ้าง "เซ็นใบลาออก" เสียทั้งค่าชดเชยตามกฎหมายแรงงาน และเงินว่างงานส่วนต่างจากประกันสังคม อย่าเซ็นอะไรทั้งนั้นถ้ายังไม่แน่ใจ